betriebl. Altersvorsorge

GesundheitsRente - So fördern Sie als Arzt Qualität und Motivation Ihres Personals

Die Anforderungen in der medizinischen Versorgung und damit an Sie in Ihrer ärztlichen Tätigkeit werden in Zukunft weiter steigen. Und das wiederum erfordert qualifiziertes, engagiertes und vor allem auch loyales Personal in ausreichender Zahl. Motivieren Sie Ihr Praxispersonal mit der attraktiven Vorsorgelösung und profitieren Sie als Arbeitgeber von den Vorteilen:

• Sie wollen Ihre Leistungsträger belohnen und an Ihre Praxis nachhaltig binden
• Sie möchten auch einer 400 Euro-Kraft eine Gehaltserhöhung zukommen lassen
• Sie erfüllen Ihre Beratungspflicht systematisch und effizient 
• Sie möchten kein Haftungsrisiko 
• Sie haben hohe Ansprüche und wollen Ihrem Mitarbeiter  das persönlich beste Anlagekonzept auf der Basis von Verbandslösungen und Rahmenabkommen bieten 
• Sie möchten von einem Experten betreut werden

Setzen Sie den Tarifvertrag zur betrieblichen Altersversorgung und Entgeltumwandlung jetzt in die Tat um.